為進一步筑牢廣大干部員工反腐倡廉思想防線，轉變工作作風，增強大局意識、責任意識、核心意識、看齊意識、廉潔從業(yè)意識，營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，10月11日，三星集團召開“廉潔自律學習整頓”主題教育活動動員大會。三星集團董事會領導、各公司執(zhí)行經理、生產、銷售負責人，集團各部室經理，員工代表及全體班組長以上干部參加了此次會議。

會上，三星集團副總經理張新穎宣讀了關于深入開展“廉潔自律學習整頓”主題教育活動的實施意見，并從學習整頓活動的指導思想及目的，解決的突出問題、方法步驟、組織領導等方面作了詳細闡述。隨后，集團各分管副總，執(zhí)行經理，生產經營單位負責人簽署廉潔從業(yè)承諾書。會上，三星集團總經理王明星從政治的高度，從個人成長進步成就事業(yè)的高度，從打造百年老店的高度，對廉潔自律工作做了深刻的闡述。他指出，廉政與腐敗，興旺與衰退，是截然不同的兩條道路和兩個結局，自古以來廉則興、腐則衰，明則正，正則通，通則達。一個民族一個國家無一不是如此。伴隨著社會進步及企業(yè)發(fā)展的需要，打造一個風清氣正、廉政經營的健康企業(yè)已是必須，同時也是迫在眉睫。本次學習整頓活動要從基層抓起，從領導干部做起，切實解決員工反映大、影響面廣、特別是各級干部存在的違反廉潔自律的突出問題。各級領導干部要檢查各自存在的問題與不足，對薄弱環(huán)節(jié)進行改進，做到政治上清醒、經濟上清白、人格上清正，廉潔從業(yè)，做好表率。他強調，欲影正者端其表，欲下廉者先之身。希望通過對廉政建設的認識和學習，真正從自身開始去改變從前的不良習慣，真正做到“三嚴三實”。

隨后，銷售、生產、采購代表作表態(tài)發(fā)言，他們結合崗位工作特點，闡述對廉潔自律的認識，提出對本崗位進一步加強管理的意見，表示將努力提高廉潔自律意識和拒腐防變能力，凝聚正能量、弘揚新風氣、爭作廉潔自律模范。

最后，三星集團董事長王明峰做總結講話，指出各級領導干部要加強學習，提升廉潔自律的抵抗能力;加強對自身及下屬的教育，從小事做起，從我做起，爭當廉潔自律的楷模。會上，王明峰還提出七個工作標準與做人準則，即厚道、善良、誠實、守信、寬容、謙虛、正直，與大家共勉，告誡大家要時刻保持清醒的頭腦，不斷提高自身拒腐防變的免疫力。

此次三星集團“廉潔自律學習整頓”教育活動分為動員發(fā)動，自查自糾、擺差問題，建立完善規(guī)章制度、對違紀違規(guī)人員集中處理三個階段，并成立活動領導小組，總經理任組長，將定期、不定期組織有關人員深入各公司、部門監(jiān)督檢查。廉潔自律學習教育活動是一項持續(xù)長久的工作、責任重大，三星集團將以此次教育活動為契機，常抓不懈，為公司的持續(xù)發(fā)展保駕護航。

據了解，從創(chuàng)業(yè)至今，三星集團經歷了三十多年的歷史，取得了輝煌的業(yè)績，資產不斷增加，規(guī)模不斷擴大，員工隊伍不斷壯大，對社會的貢獻更是連年遞增，這得益于全體干部員工的無私奉獻，得益于無數帶頭人舍小家顧大家的忘我精神，同時還得得益于集團公司不間斷的敲警鐘、正歪風、整惡習、震犯罪等一些列舉措。隨著企業(yè)規(guī)模和員工隊伍的繼續(xù)壯大，近一段時期以來，企業(yè)個別人員工作消極，其言行有悖于公司一貫倡導的十八字方針，為了企業(yè)能夠健康發(fā)展，為了拯救個別存有僥幸心理的人員，本次廉政建設啟動的非常及時、正確、目的突出。希望全體干部員工謹記“不以善小而不為，不以惡小而為之”。

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