為緊跟集團(tuán)大發(fā)展、快發(fā)展的步伐，為滿足廣大員工對文化娛樂生活的需求，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力，進(jìn)而推進(jìn)企業(yè)文化軟實(shí)力建設(shè)。2011年集團(tuán)企宣部深入一線了解員工對企業(yè)文化方面的需求，并做了細(xì)致調(diào)研，在既定文化項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)：決定新開設(shè)“員工心聲”熱線，建立“周末影院”等一些列豐富多彩的文化項(xiàng)目?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

   一、“員工心聲”熱線

搭建企業(yè)與員工心靈溝通的橋梁，方便新老員工用最直接的方式表達(dá)自己的意見、建議，協(xié)調(diào)員工與管理者、員工與員工之間的關(guān)系，引導(dǎo)建立積極向上的工作環(huán)境。及時(shí)采取有效的解決措施，讓員工擁有更加舒暢的心情和積極的狀態(tài)全身心的投入到工作中，提高工作效率和穩(wěn)定性。

    （一）欄目介紹：

     1、對企業(yè)發(fā)展以及企業(yè)制度建設(shè)、文化建設(shè)的建議和意見；

     2、在工作生活中產(chǎn)生的矛盾和遇見的問題；

     3、員工心理咨詢。

（二）“員工心聲”欄目開通時(shí)間及熱線電話

 1、開通時(shí)間：2011年2月19日

     2、熱線電話：0543—4612588；日常咨詢時(shí)間：每周六下午14：00—17：00；另開通企業(yè)新聞線索電話0543—4899398，（提供員工先進(jìn)事跡、重大新聞、反映企業(yè)新容新貌等）周一至周日全天接聽。

    3、獎勵措施：在欄目參與過程中，若達(dá)到以下要求的，將給予適當(dāng)獎勵：

    1）在“員工心聲”活動中表現(xiàn)積極、所提意見和建議具有突出亮點(diǎn)、對企業(yè)發(fā)展具有建設(shè)性、可操作性等特點(diǎn)；

    2）所提供的新聞素材具有很強(qiáng)的時(shí)效性、內(nèi)容積極向上、主題鮮明等特點(diǎn)；

     二、 周末影院

     豐富住廠員工特別是青年員工的文化娛樂生活，促進(jìn)廣大員工感情交流，融洽企業(yè)生活，調(diào)動一線職工積極參與企業(yè)文化建設(shè)的熱情，以更加飽滿的熱情、充滿活力的狀態(tài)投入到工作中。

   （一）欄目介紹：

1、緊跟市場動態(tài)，播放國內(nèi)外高票房的最新影片；

2、有獎問答。在影片播放過程中提出與企業(yè)或影片相關(guān)的問題，   

采用抽獎的方式選擇回答者，答對者給予獎勵。

（二）周末影院開播時(shí)間及地點(diǎn)

首播時(shí)間2011年2月18日；日常放映時(shí)間：每周五或周六晚上18：30（具體時(shí)間以賓館門口海報(bào)為準(zhǔn)）。放映地點(diǎn)：集團(tuán)公司2樓會議室

 

                                         三星集團(tuán)企宣部

                                         2011年2月14日